Mzdový analytik (špecialista pre ERP)

Popis spoločnosti

Sme Asseco Solutions.[:Soft}férová spoločnosť, ktorá vyvíja a dodáva špičkové informačné systémy. Na Slovensku a v Česku sme najväčším domácim producentom podnikových riešení a lídrom v inováciách v segmente HORECA.

Naše riešenia denne využíva viac ako 20 000 používateľov a 4 200 firemných zákazníkov. Neustále sledujeme trendy, vedieme dialóg s partnermi a prinášame inovatívne produkty, ktoré pomáhajú firmám rásť. Sme súčasťou nadnárodnej skupiny Asseco Group, ktorá pôsobí vo viac ako 60 krajinách sveta a zamestnáva viac ako 33 000 ľudí. Sme tu už 30 rokov. A budeme tu ešte dlho. 

PRIDAJTE SA K NÁM

Máte tímového ducha a stotožňujete sa s našimi hodnotami: dôvera, rešpekt, ľudskosť, profesionalita a inovácia? Staňte sa súčasťou tímu takmer 200 talentovaných ľudí, ktorí spoločne zdieľajú nadšenie pre technológie a neustále hľadajú nové spôsoby, ako dosahovať úspech. Ak hľadáte miesto, kde môžete uplatniť svoje silné stránky a neustále sa rozvíjať, pošlite nám životopis. Možno hľadáme práve Vás!

Popis pracovného miesta

ČO BUDETE U NÁS ROBIŤ?

Baví vás mzdová legislatíva, ale radšej než v paragrafoch sa vŕtate v tom, ako ich správne nastaviť v systéme? Hľadáme spojku medzi svetom miezd a IT vývojom. Vašou úlohou bude sledovať legislatívne novinky a pomôcť našim developerom pochopiť, čo presne majú v systéme naprogramovať.

Čo bude vašou agendou?

• Sledovanie legislatívy: Budete naším radarom na zmeny v Zákonníku práce, sociálnom a zdravotnom poistení či daniach.

• Tvorba zadaní pre IT: Legislatívnu zmenu "preložíte" do ľudskej reči a technického zadania pre programátorov (napr. ako má systém po novom vypočítať príplatok za víkend).

• Testovanie a validácia: Navrhnete testovacie scenáre (modelové príklady výpočtov) a overíte, či systém po úprave počíta mzdy správne.

• Podpora tímu: Budete konzultantom pre kolegov z vývoja a QA pri riešení zložitejších mzdových orieškov (exekúcie, PN, dovolenky).

Koho hľadáme? (Profil kandidáta)

• Skúseného mzdára/analytika: Máte za sebou aspoň 4–5 rokov v mzdovej agende a legislatíva vám nerobí problém.

• Systémové myslenie: Viete si predstaviť proces výpočtu mzdy ako algoritmus a bavia vás technológie.

• Precízny prístup: Pri testovaní a tvorbe zadaní vám neunikne žiadny detail.

• Komunikačný most: Dokážete vysvetliť zložité mzdové pravidlá niekomu, kto nie je mzdár (napr. programátorovi).

Technické zručnosti a prax:

• Hlboká znalosť mzdovej legislatívy (SR).

• Skúsenosť s prácou v akomkoľvek mzdovom softvéri výhodu (ak poznáte Jiru, je to veľké plus).

Prečo do toho ísť s nami?

• Zbavíte sa rutinného spracovávania miezd a "naháňania" podkladov od zamestnancov.

• Stanete sa kľúčovým človekom pri tvorbe moderného mzdového riešenia.

Benefity

Dobre odvedenú prácu radi oceníme, preto okrem férového finančného ohodnotenia Vám ponúkame aj množstvo zaujímavých benefitov. 

• Finančný príspevok na stravné nad rámec zákona

• Parkovacie miesto s príspevkom od zamestnávateľa

• Možnosť home office

• Flexibilný pracovný čas

• Multisport karta

• Dni voľna navyše na dobrovoľnícke akcie a okrúhle jubileá

• Preplatenie štartovného

• Odmena pri pracovnom jubileu

• Bonus za odporučenie nového kolegu

• Kids friendly office

• Dog friendly office

• Chillout zóna 

• Moderné pracovné prostredie a priateľský kolektív

• Firemné akcie a teambuildingy, darčeky...

• Finančná výpomoc v prípade vážnej životnej udalosti